В туркменской армии продолжается массовый исход, а министр обороны Бегенч Гундогдыев выбрал самое простое — и самое абсурдное — решение: запретить приносить ему заявления на увольнение. По данным источников, указание спустили вниз по цепочке, превратив законный рапорт в табу. Командирам предписано не только блокировать документы, но и «обрабатывать» офицеров воспитательными беседами, которые проблему не решают, а только подчеркивают отчаяние системы.
На практике увольнения всё равно идут — десятки в месяц, но теперь обходными путями. Кто-то просто перестаёт выходить на службу и ждёт, когда начальству надоест удерживать его документы. Другие пытаются пробиваться через связи в министерстве, ведь именно через личные знакомства сегодня можно «освободиться» от службы. Старшим офицерам уйти особенно тяжело: майорам и выше рапорта фактически не подписывают даже в случаях, когда они месяцами не выходят на работу.
Причины исхода очевидны и неизменны: нищенские зарплаты, отсутствие доступного жилья, «палочная» система, коррумпированное командование и повсеместный прессинг. Вместо решений — запреты, вместо реформ — бюрократические трюки. На фоне этого офицеры стремятся уехать за рубеж, потому что без военного билета, трудовой и паспорта они не могут ни устроиться на нормальную работу, ни покинуть страну.
Армия, которую удерживают не контрактами, а страхом и скрыванием рапортов, — это не система обороны, а система бегства. Когда в министерстве личные связи помогают не строить карьеру, а сбежать от неё — это диагноз, а не «управленческое решение».